Tia var anställd i staden som HR-specialist och ansvarade för att hantera de olika HR-förpliktelser som hennes avdelning tillhandahöll de många områdena inom organisationen, men en av de största avdelningarna som hon ensam övervakade och investerade en majoritet av sin tid med, var polisens 3 000 anställda. Hon skulle rutinmässigt behöva delta i möten med kaptener och andra högt uppsatta avdelningschefer i relation till tjänstemän och deras inverkan på staden, diskutera disciplinära åtgärder, ersättning, kontraktsförhandlingar och andra aspekter där HR var avgörande. Ibland hölls dessa möten en-mot-en på hennes kontor, och andra gånger var de schemalagda i ett rum fullt av några mycket viktiga och skrämmande människor. Tia var väldigt duktig på sitt jobb.